新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障厅2024年4月至5月政府采购意向

为便于供应商及时了解政府采购信息，根据《财政部关于开展政府采购意向公开工作的通知》（财库〔2020〕10号）等有关规定，现将新疆维吾尔（略）人力资源和社会保障厅2024年4月至5月采购意向公开如下：
（略）采购项目名称：（略）
1（略）人社厅2024年度复印纸采购项目（略）人社厅2024年度复印纸采购（略）年04月
2（略）人社厅2024年度工作制服采购项目（略）人社厅2024年度工作制服制作（略）年05月
3（略）人社厅2024年度公务用车车辆加油、添加燃料服务采购项目（略）人社厅2024年度公务用车车辆加油（略）年04月
4（略）人社厅2024年度公务用车车辆维修保养服务采购项目（略）人社厅2024年度公务用车车辆维修保养（略）年04月
5（略）人社厅2024年度印刷服务采购项目印制各类文件汇编、政策、宣传页等，尺寸、材质必须严格按采购人：（略）
6（略）人社厅2024年度法律咨询、法律诉讼服务采购项目（略）人社厅2024年度法律咨询、法律诉讼服务（略）年04月
7（略）人社厅2024年度会议服务采购项目（略）人社厅2024年度对拟聘任的仲裁员进行聘前培训会议、职业技能竞赛组织管理人员业务培训会议、工学一体化技能人才培养模式现场会、国家及召开（略）就业工作会议等系列会议安排。（略）年05月
82024年度技工院校专项目资金审计项目（略）18所技工院校及四个地州的部分技工院校“三免一补”资助补助资金进行审计；组织专家对6个重点专业和6个精品课程开展线上线下评审；（略）技工院校开展办学水平评估；对技工院校语文、政治、历史三科统编教材使用情况开展专项检查；对升级的技工院校组织专家开展评审。（略）年05月
9（略）人社厅2024年度预算绩效评价咨询服务采购项目（略）人社厅2024年度预算绩效评价咨询（略）年05月
10（略）人社厅2024年度行业统计分析服务采购项目组织各高校对高校毕业生数据进行核查，开展各类数据会审工作。确保高校毕业生等各类人社数据真实准确（略）年05月
11（略）人社厅2024年度技工教育技能人才培养调研分析服务采购项目为提高技工教育适应性，围绕产业需要培养技能人才，计划以“八大产业集群”为重点，对企业、学校进行调研分析，主要方向如下：一是调研、分析典型企业的技能人才需求情况，明确具体要求和工种需求。二是搞清专业布局，明确下一步专业建设，对技工院校专业课程建设进行优化和调整，确保专业设置与当地产业发展相匹配。三是确定专业建设规模，保障人才培养质量，以满足产业集群对技能人才的发展需求。四是了解企业对人才除技能外的新需求，共同推动技工教育发展。（略）年05月
12（略）人社厅2024年度广告宣传服务采购项目组织经营性人力资源服务机构对高校开展职业指导、职业介绍等促进就业宣传服务活动、对最美高校毕业生、优秀就业工作者等宣传（略）年05月
13（略）人社厅2024年度评审咨询服务采购项目开展第十批创业孵化基地评估认定及复评工作主要对第十批参评基地提供资料进行审核评分，并开展现场核查评分，最后形成综合评估报告。提高就业资金使用效率，规范资金安全运行，对就业资金承担的公益性岗位进行审计评估；2024年度技工院校办学水平评估，对技工院校语文、政治、历史三科统编教材使用情况开展专项检查等多项评审咨询服务（略）年05月
（略）2024年政府采购行政咨询、公车运转、保洁、维修等服务项目政策咨询服务负责（略）道、开水间、厕所等（略）域12921.13平方米卫生清扫、环境消杀、会议保障。维修班人员负责（略）的日常水，电，暖气等维修工作。（略）年05月
15（略）人社厅2024年度在职及退休干部职工体检项目每年组织一次干部职工体检，为使体检项目更符合干部职工个人需求，拟继续按照年龄层次设定体检标准，由个人自行选择体检项目。（略）年05月
16（略）人社厅2024年度厅机关职工餐厅外包经营服务项目服务范围：职工餐厅运营服务全过程，包括：食材采购、烹饪制作、餐厅服务、卫生保洁、厨余垃圾处理等。餐食标准：提供一日三餐伙食供应（含节假日）。供餐方式：（略）
172024年-（略）网站正常运行，保障各项业务顺利开展。继续落实（略）放、管、服政策，对评审权下放的各级单位：（略）
（略）机房和监控室及培训教室正常运作，（略）及监控设备定期检测、维护和保养，保障机房设备运行稳定，延长设备生命周期，降低故障率。（略）机房和监控室及培训教室在突发事故，影响机房正常运作情况下，可及时得到设备或软件生产厂家或供应商的产品维修和技术支持，并快速解决故障。（略）年05月
（略）建设全国社保卡跨省通办服务的要求，实现与相关银行、物流、（略）对接。实现社保卡跨省通办服务人群全覆盖，探索开展社保卡跨省通办服务。进一步提升社保卡服务质量，方便群众异地用卡，提升群众获得感、幸福感。需采购社保卡快速初始化设备1台、即时制卡大型设备1台、应用服务器4台。（略）年05月
202024年度DSG（略）相关软件99.9%的运行可靠率。远程支持响应时间不超过30分钟，现场达到时间不超过4小时；故障处理时间不超过48小时。软件异常报错处理时间不超过4小时。（略）年05月
（略）建设应用项目按照人社部“1532”的整体框架进行布局，结合现有发展基础，优化重组，充分利旧就业、社保、人才人事、（略）功能和业务流程，采用与部级衔接、（略）级统建、地州创新相结合的建设模式，以群众需求为导向，以一体化建设为重点，推进人社业务与数字技术的深度融合，构建一体化、数字化、智能化人社工作新形态，不断提高群众满意度和获得感，助力（略）人社工作高质量发展。（略）4年05月
（略）网络安全运维及安全服务外包项目通过专业的安全服务和安全运维管理，为新疆维吾尔（略）（略）的安全与稳定运行提供有力的保障，（略）络安全事件，通过对服务数据的记录、统计和分析，为新疆维吾尔（略）（略）络、（略）的安全运行提供有力的数据支撑和加固建议，以确保新疆维吾尔（略）（略）安全、高效、稳定的运行。（略）年05月
（略）（略）络安全攻防演练支撑任务，（略）络安全防护能力、监测发现能力、应急处置能力，（略）络安全防护、监测和处置措施中存在的短板，（略）络安全攻击和威胁的经验，（略）络安全积极防御、协同处置的体系建设，（略）络安全队伍建设，（略）络安全保障能力。（略）年05月
（略）网站，形成业务分明的快速导航通道；（略）；（略）；完善数据统计模型，进一步做好数据分析展示工作；继续做好事业单位：（略）
（略）硬件维保项目参照ITSS运维标准，从运维能力过程域、（略）运维交付过程域、平台软件运维交付过程域、应急响应过程域、（略）（略）维护管理流程，（略）机房、（略）机房的日常维护及突发故障的响应。（略）支撑，保证这三个（略）（略）的稳定运行。（略）年05月
262024年度（略）人社厅等级保护测评项目根据《网络安全等级保护测评机构管理办法》的规定，（略）按照《基本要求》等技术标准完成建设后，运营单位：（略）
272024年度（略）人（略）统一应用软件运维服务项目（略）统一应用软件包含：（略）、（略）、（略）、（略）和异地业务服务总线、认证服务支撑软件包。对软件运行方面的问题（包括应用软件及数据库）,提供故障分析和故障解决，保障软件正常运行;（略）集成商工作，及时处理涉及数据库和应用软件相关工作，保障软件正常运行。（略）年05月
（略）（略）租用（略）年05月
（略）网络安全和数据安全，（略）、（略）、（略）等安全产品，（略）（略）络安全攻击情报并阻断，（略）网络安全防护水平。（略）年05月
302024年-（略）（略）络课件学时计算以授课时长为标准，每个课件最低时长不少于1学时，根据需要时长可调节。视频课件采用流媒体播放格式，可使用多种格式压缩，编码器采用业界标准视频编码器格式来压缩原始文件。支持兼容SCORM标准课程课件，（略）上流畅播放；（略）年05月
312024年度（略）人社厅商用密码测评项目为（略）（略）的密码安全提供科学评价，（略）络安全应用及密码使用和管理行为，（略）密码应用水平的提升。（略）年05月
32（略）质量水平、服务效率，为数字化政务服务工作提供更全面、有力的运营保障支持。为进一步提高群众对人社服务的获得感和满意度，提供基础新媒体支撑。（略）年05月
33（略）（略）年急需紧缺人才需求信息调查统计项目项目（略）人力资源和社会保障厅计划组织开展2024年度八大产业集群及部分事业单位：（略）
34信息化监理项目在监理服务期限内对监理范围内的工程，按《信息化工程监理规范》（GB（略））开展监理工作，工作内容包含：需求分析与制订、方案审定、项治目实施计划和实施周期的审定、项目阶治段现场质量监督与控制、投资控制、施工进度控制、合同管理、系统性能指标测试、组织协调、编制竣工验收报告等工作。（略）年05月
35（略）2024年面向其（略）重点高校引进人才招聘项目（略）人力资源和社会保障厅计划组织开展2024年（略）面向高校毕业生人才引进招聘活动。（略）年05月
（略）托管服务服务项目按照国家等保2.0要求进行安全保障，通过租赁专业化的机房服务持续优化硬件设备运行环境，降低设备故障率，（略）稳定运行，持续打造高效、稳定的硬件资源运行环境，减少硬件故障停机时间，（略）运行效率。（略）年05月
（略）（略）、（略）、（略）、（略）、（略）、（略）、（略）、（略）、（略）、（略）等多个模块，业务范围涵盖厅本级及下属预算单位：（略）
38（略）社会保障卡居民服务一卡通管理服务升级改造项目通过该项目实现以社会保障卡为载体，推动居民服务“一卡通”在政务服务、社会保障、城市服务等领域的线上线下应用，提供就业补贴、社保待遇、农民工工资、惠民惠农补贴发放等服务，在交通出行、旅游观光、文化体验等方面实现“同城待遇”。（略）年05月
（略）运维及运营项目为了解和掌（略）就业、社会保障、劳动关系、收入分配、人才等方面基本情况提供数据支撑。包括信访统计、就业统计、人力（略）场统计、职业能力统计、公有经济企业人才统计、事业单位：（略）
（略）软硬件资产运行风险的处置效率和智能化运维能力。同时，（略）数据库加强数据操作管控，统一权限分配，确保人社数据安全。通过该项目，（略）安全稳定运行。（略）年05月
（略）运行维护项（略）的运行质量，并通过安全服务方式：（略）
（略）运维工作，推进就业工作信息化水平。（略）年05月
432024年人社公共服务运维项目按照人社信息化发展的要求，紧扣全疆各级人社部门的职能定位，（略），以标准为引领、以统一为主题、以数据为驱动、以安全为要义，为全疆包括（略）本级、14个（略）各级经办机构提供高效率、高质量的公共服务运维。（略）年05月
（略）（略）+人社现代思维和先进技术，（略）维保项目，形成线上线下融合、服务衔接有序、规范安全高效的“（略）＋人社”新格局，为全疆包括（略）本级、14个（略）等各级工伤认定、鉴定部门提供高效率、高质量的服务。（略）年05月
45（略）社会保障卡持卡库维保项目（略）社会保障卡持卡库是（略）人社核心业务社保、就业、劳动关系、人才人事“四大板块”业务的单位：（略）
（略）（略）计算机处理敏感信息进行实时监测、预警，（略）计算机泄密风险。（略）的正常运行。（略）年05月
472024年度（略）（略）站运维项目为（略）（略）站提供技术保障，（略）站运行正。（略）站业务的新需求。（略）站的备份与恢复工作，在突发情况下，（略）站应用恢复正常运行。（略）站的巡检制度，（略）站不出现图片显示、字体等混乱，不出现程序的.误提示，不出现错别字与内容错误等。（略）年05月
（略）年度电子证照运行维护项目支撑各个评审机构开展业务，服务于人社厅开展证照数据的共享汇聚，进行数据梳理以及相关数据清洗、入库工作，同时开展基于电子证照库升级改造，提供共享应用对接服务。通过项目实施，使得电子证照信息共享范围持续扩大，服务内容进一步丰富，服务水平不断提升，实现跨部门、跨系统的证照互认和互通，实现让“（略）、（略）”，为单位：（略）
本次公开的采购意向是本单位：（略）
新疆维吾尔（略）人力资源和社会保障厅