因工作需要,
(略)人民政府决定面向社会公开招聘公务车驾驶员1名。现结合实际,特拟定本方案。
一、招聘原则
按照德才兼备的标准,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,采取自愿报名方式:
(略)
二、招聘条件
(一)
(略)线方针政策、遵纪守法、爱岗敬业、作风正派、工作勤奋、吃苦耐劳。服从工作安排,服务意识强,具有良好的职业操守。
(二)男性,高中及以上学历,持有C1驾照,年龄35周岁以下(1989年2月29日以后出生,以第二代居民身份证为界定依据),具有
(略)户口,在
(略)城区有自住房,技术过硬,具有5年及以上安全驾驶经历,驾驶技术娴熟,熟
(略)交通情况,身体健康,能适应24小时应急值班等岗位要求。具有相关工作经验者优先。
三、招聘方式:
(略)
招聘工作按照发布公告、报名、资格审查、考试、体检、考察(政审)、公示、聘用等程序进行。
(一)报名
报名时间:2024年4月1日—4月2日(上午9:00—12:00,下午14:30—17:00)
报名方式:
(略)
报名地点:
(略)
报名时需携带本人有效《居民身份证》、户口本、驾驶证、毕业证书原件及复印件、近期一寸免冠白底照片3张,符合资格条件的其他相关证明材料。
(二)资格审查
根据招聘条件,对报考人员的基本信息、所提供的材料、报考资格和条件等进行现场资格审查。资格审查不合格的人员不能进入下一个环节。
(三)考试
考试实行面试和驾驶技能测试,面试占总成绩60%,驾驶技能测试占总成绩40%,考试时间、地点:
(略)
(四)体检
根据报考人员考试成绩由高到低按招聘人数1:1的比例确定体检对象。体
(略)(略)进行,体检费用由应聘人员自理。
(五)考察
体检合格人员确定为考察(政审)对象。考察(政审)主要是审查应聘人员德、能、勤、绩、廉等情况和公安等部门掌握的社会表现情况,同时再次复查报名资格。考察(政审)不合格的,由
(略)人民政府审定,取消其拟聘用资格。
(六)公示
确定拟聘人员名单后在
(略)(略)公示7天。公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格;一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。
(七)聘用
拟聘用人员试用期为1个月,试用期结束时由
(略)人民政府进行考评,考评不合格的不予以录用,考评合格的与
(略)人民政府签订劳动合同。
四、工资待遇
聘用人员工资待遇面议。
五、其他事项
本方案未尽事宜,由
(略)人民政府负责解释。
联系电话:
(略)
附:公务车驾驶员招聘报名表
(略)人民政府
2024年3月29日
附:公务车驾驶员招聘报名表.docx
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