宁乡市园林绿化维护中心：宁乡市园林绿化维护中心2024-2025年劳务外包服务项目采购需求公开

一、功能及要求：（略）（略）年劳务外包服务
二、相关标准：按国家相关标准和行业标准执行
三、技术规格：序号
岗位
工资标准（元月/人）
社保（月/人）
服务费（月/人）
伙食补助（月/人）
小计（月/人）
人数（人）
年度合计(元)
1
绿化维护工人
2400
1052
120
240
3812
6
274464
2
专技辅助人员
3000
1052
120
240
4412
4
211776
3
水电维护工人
3000
1052
120
240
4412
2
105888
4
特种作业车辆驾驶员
3000
1052
120
240
4412
4
211776
年度合计
16
803904
注：在项目实施过程中，采购人：（略）
（一）政治条件：
1、正直可靠，思想品质好，服从指挥，遵规守纪，有较强的团队合作意识，有良好的职业操守；
2、能吃苦耐劳，有奉献精神，廉洁自律；
3、无违法犯罪前科，无吸毒记录，无不良社会关系。
（二）派遣人员要求：
1、绿化维护工人：初中及以上学历，年龄60岁以下，男女不限,人品端正、有较强的职业素养责任感，热爱本职工作
2、专技辅助人员：大专及以上学历，具备园林绿化相关知识及专业技能，能熟练操作办公软件。
3、水电维护工人：高中及以上学历，年龄50岁以下，男女不限身体健康，需持有电工证，有相关工作经验
4、特种作业车辆驾驶员:50岁以下，初中以上学历，能熟练驾驶特种作业车辆和持有相关证件
（三）项目要求：
1、外包的人数、人员基本要求等方面符合采购单位：（略）
2、外包人员必须购五项社会保险。
3、负责外包人员的劳务用工管理、劳务纠纷处理与社保办理，处理涉及劳动关系的所有事宜，与外包人员签订劳动合同；
4、负责建立、管理、接转外包人员档案；
5、负责处理退回或解聘的外包人员后续工作，处置所有劳务纠纷；
6、服（略）领导和主管部门的工作安排，接受采购人：（略）
7、负责合理安排人员，以应对节假日和服务人员休假时出现的人员不足问题，以保证不空岗。
（四）服务人员管理要求：
劳务用工人员应服从采购人：（略）
四、交付时间和地点：（略）
2）交付地点：（略）
五、服务标准：项目要求：
1、外包的人数、人员基本要求等方面符合采购单位：（略）
2、外包人员必须购五项社会保险。
3、负责外包人员的劳务用工管理、劳务纠纷处理与社保办理，处理涉及劳动关系的所有事宜，与外包人员签订劳动合同；
4、负责建立、管理、接转外包人员档案；
5、负责处理退回或解聘的外包人员后续工作，处置所有劳务纠纷；
6、服（略）领导和主管部门的工作安排，接受采购人：（略）
7、负责合理安排人员，以应对节假日和服务人员休假时出现的人员不足问题，以保证不空岗。
六、验收标准：根据国家相关规定和标准，按简易验收程序
七、其他要求：1、付款方式：（略）
1）支付单位：（略）
2）付款方式：（略）
3）成交人拟派驻本项目人员必须是与其签订劳动合同的人员，有合法劳动关系并购买社会养老保险等五险全参，人员工资待遇参（略）相关文件执行且标准不得低于采购人：（略）
4）根据（略））文件精神要求，结算付款时，成交供应商须向采购人：（略）
1）本项目报价包含采购范围确定需要的员工工资、且根据国家相关规定和标准为所有员工购买五项社会保险、管理费等在内的全部费用之和，不得另行计取其他费用。由供应商承担外包员工整套人力资源管理服务工作(包括招聘录用、劳动合同管理、绩效管理、工资管理、保险福利管理等)。
2）供应商应确保及时、准确、妥善的处理劳务外包员工的档案管理、薪酬管理、社保办理、及个税代扣代缴工作，代办员工有关证件、有关法律法规咨询等，确保和谐、稳妥的处理劳务外包员工的劳动纠纷、劳动诉讼及人事仲裁事件一切法律责任由乙方承担，避免妨碍采购人：（略）
3）本项目不支付预付款，采购人：（略）
4）在合同实施过程中，采购人：（略）
5）为保证为采购人：（略）
6）供应商若需进行现场踏勘，请自行踏勘，有关费用自理，期间发生的意外自负。
7）对于上述项目要求，供应商应在响应文件中进行回应，做出承诺及说明。
采购需求仅供参考，相关内容以采购文件为准。