中国烟草总公司云南省公司构建全省系统现代人力资源管理体系咨询服务项目

中标候选人公示招标项目名称：（略）
（略）：ZH（略）（略）标段名称：（略）
招标人：（略）
招标联系人：（略）
招标代理：（略）
招标代理：（略）
公共资源交易行业分类：综合交易工程类型：服务采购
合同估算价(万元)：380开标时间：（略）:00
拦标价(万元)：380监督部门及联系方式：（略）
公示开始时间：（略）:00公示结束时间：（略）:00
招标方式：（略）
评标结果是否对外发布：对外发布公示性质：正常
拟中标人情况说明：无
评标情况：本项目共四家参与投标，未出现否决情况，推荐三名中标候选人，第一推荐中标候选人：（略）；第二推荐中标候选人：（略）；第三推荐中标候选人：（略）。
异议、投诉、监督渠道及其他内容：根据《中华人民共和国招标投标法》及相关法律、法规的规定，现将该项目中标候选人予以公示，接受社会监督。如对评标结果有异议的，应当在中标人公示期间向招标人：（略）
中标候选人信息
第一中标候选人：（略）
单位：（略）
联合体投标单位：（略）
联合体投标单位：（略）
是否拟中标人：是
评标排名：1
价格类型：(万元)
报价：253
得分：95.6
项目负责人：毕乾琨
项目负责人相关证书名称：（略）
项目负责人业绩：①（略）绩效管理效能提升咨询项目；②（略）薪酬体系优化咨询服务采购项目；③（略）（略）现代人力资源管理体系咨询服务
工期（交货期）：自合同签订之日起1年内出成果
质量：符合国家、省、市以及烟草行业的有关规范、标准等相关要求，满足招标人：（略）
响应招标文件要求的资格能力条件
投标人资质等级：满足招标文件要求
信誉要求：满足招标文件要求
企业类似业绩：1、（略）绩效管理效能提升咨询；2、（略）营销队伍转型之营销人员素质测评咨询服务；3、（略）卷烟营销队伍数字化转型研究与应用项目；4、（略）“基于黔南烟草的人力资源供需规划及人才管理新体系研究”课题项目咨询服务；5、（略）烟草商业企业员工能力素养积分画像评价模式研究与应用服务项目；6、（略）（略）现代人力资源管理体系咨询服务；7、（略）人力资源体系优化服务项目
安全生产许可证：未要求
第二中标候选人：（略）
单位：（略）
联合体投标单位：（略）
联合体投标单位：（略）
是否拟中标人：否
评标排名：2
价格类型：(万元)
报价：316
得分：83.41
项目负责人：周安容
项目负责人相关证书名称：（略）
项目负责人业绩：1、（略）：人力资源管理咨询；2、中科双碳(大连)（略）：人力咨询管理咨询；3、（略）人力资源项目
工期（交货期）：自合同签订之日起1年内出成果
质量：符合国家、省、市以及烟草行业的有关规范、标准等相关要求，满足招标人：（略）
响应招标文件要求的资格能力条件
投标人资质等级：满足招标文件要求
信誉要求：满足招标文件要求
企业类似业绩：1、（略）治理体系，聚焦核心竞争力，推是管理再造，实现企业治理效能提升（含人力资源项目内容）；2、涪陵卷烟厂（略）年度全面管理提升咨询服务（含岗位效绩管理模块）；3、人力资源管理服务项目；4、（略）年河南中烟流程管理信息化升级（含岗位效绩管理模块）；黔江卷烟厂（略）年度管理咨询服务（含岗位效绩管理、全员素质提升模块）；5、人力资源管理体系咨询项目；6、海烟草省局机关全面管理诊断咨询（含人力资源）；7、海烟草省局机关全面管理诊断咨询（含人力资源）；8、企业管理咨询项目（含人力资源管理模块内容）；9、建立制度化定额管理体系，优化资源配置，提升工厂效能的“产品制造力、成本管控力”治理水平（含人力资源管理模块内容）；10、基于岗位的能力素质模型建设咨询服务（人力资源管理）；11、管理咨询服务（含人力资源）；12、人力资源规划咨询项目；13、（略）岗位评价和目标管理咨询（人力资源）；14、人力资源咨询服务；15、企业管理体系深化及流程管理体系建设（含人力资源）；16、高质量发展资产管理体系建设；17、十大管理体系建设（含人力资源）；18、十大管理体系建设（含人力资源）；19、科技计划；20、十大管理体系建设（含人力资源）；基于流程的综合管理体系建设深化（含人力资源）
安全生产许可证：未要求
第三中标候选人：（略）
单位：（略）
联合体投标单位：（略）
联合体投标单位：（略）
是否拟中标人：否
评标排名：3
价格类型：(万元)
报价：328
得分：78.83
项目负责人：刘泽霖
项目负责人相关证书名称：（略）
项目负责人业绩：1、（略）薪酬与绩效考核体系优化项目；2、（略）岗位、职级、薪酬福利优化管理咨询项目；3、（略）人力资源管理体系优化项目咨询；4、（略）管理咨询服务；
工期（交货期）：自合同签订之日起1年内出成果，在项目合同终验结束后，提供12个月免费咨询服务
质量：符合国家、省、市以及烟草行业的有关规范、标准等相关要求，满足招标人：（略）
响应招标文件要求的资格能力条件
投标人资质等级：满足招标文件要求
信誉要求：满足招标文件要求
企业类似业绩：1、（略）人力资源管理咨询项目；2、（略）组织管控与人力资源管理咨询项目；3、（略）战略薪酬绩效管理机制优化项目；4、中国原子能本部及所属成员单位：（略）
安全生产许可证：未要求
附件:序号文件名创建时间
1中标候选人发布-盖章.pdf（略）:37:20
详细评分表:序号文件名创建时间
1详细评分表_附件.pdf（略）:43:59