(略)关于招聘硬件工程师等岗位拟录用人员的公示
(略)发布的招聘公告及招聘相关规定,经笔试、面试、考察、体检等程序,
(略)工作
一、拟录用人员:部门岗位名称:
(略)
运营商事业部硬件工程师1.基本条件:具有良好沟通和团队协作能力;2.教育背景:应具有本科及以上文化程度,机械类、电子类等相关专业优先;3.应聘年龄:应在45周岁以下;4.技能要求:熟悉塑胶、钣金、压铸结构件设计,熟悉其模具及成型工艺,熟练运用pro/e及AutoCAD等相关绘图软件,能够熟练转换工程图及确定验收标准,熟悉产品开发流程,对产品结构设计认识深刻,能对产品结构及工艺提出有效改进方案,有路由器、机顶盒、摄像头等产品开发经验优先;5.工作经历:具有2年以上相关工作经验。
李俊娇1
(略)37本科四川大学高分子材料与工程
(略)硬件测试1.基本条件:具备良好的沟通能力和协调能力,性格开朗,
(略)性问题和解决问题的能力优先;2.教育背景:应具有本科及以上文化程度,电子、通信、自动化类等相关专业优先;3.应聘年龄:应在40周岁以下;4.技能要求:
(略)原理,可以使用Allegro/Pads等EDA工具,具有SI/PI测试能力,WIFI测试能力、光指标、可靠性、EMC测试及认证能力,熟练使用硬件研发相关的设备和仪器:示波器、频谱仪、无线测试仪、电源等仪器设备,对产品质量执着追求,有强烈的质量管控意识;5.工作经历:具有1年以上相关工作经历。
胡春梅1
(略)33本科成都信息工程大学电气工程及其自动化
二、公示期为:
(略)~
(略)。公示期间,如有异议,请以电话、
(略)人力资源部反映。
三、联系咨询:联系人:
(略)
四、监督投诉:1、企业监督电话:
(略),企业监督邮箱:
(略)
(略)
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